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《江蘇省勞動合同條例》常見問題解讀04——企業(yè)使用實(shí)習(xí)生頂崗實(shí)習(xí)應(yīng)注意?
2014-06-08   10144次

用人單位接納全日制在校學(xué)生進(jìn)行頂崗實(shí)習(xí)的,應(yīng)當(dāng)提供必要的勞動條件和安全健康的勞動環(huán)境,不得安排學(xué)生從事與所學(xué)專業(yè)無關(guān)的高空、井下作業(yè)和接觸放射性、高毒、易燃易爆物品的勞動,以及國家規(guī)定的第四級體力勞動強(qiáng)度的勞動。企業(yè)不得安排總時間超過十二個月的頂崗實(shí)習(xí),不得安排學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)每日超過八小時、每周超過四十小時。企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照實(shí)習(xí)協(xié)議為頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生辦理意外傷害保險,按照約定的標(biāo)準(zhǔn)直接向頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生支付實(shí)習(xí)報酬,且不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。企業(yè)、學(xué)校不得克扣或者拖欠頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生的實(shí)習(xí)報酬。

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